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崗位職責：
1、協助總裁制定公司發展戰略規劃、經營計劃、業務發展計劃；
2、公司制度化、規范化的內部管理；
3、制定公司組織結構和管理體系、相關的管理、業務規范和制度；
4、組織、監督公司各項規劃和計劃的實施；
5、開展企業形象宣傳活動；
6、按時提交公司發展現狀報告、發展計劃報告；
7、指導公司人才隊伍的建設工作；
8、協助總裁對公司運作與各職能部門進行管理，協助監督各項管理制度的制定及推行；
9、協助總裁推進公司企業文化的建設工作；
10、完成總裁臨時下達的任務。
崗位要求:
1、工商管理、水利水電、市政設計等專業研究生以上學歷，能完成英文翻譯等工作，3年以上相關行業企業行政管理工作經驗，2年以上同類職位工作經驗、年齡30-45歲。
2、接受過領導能力開發、戰略管理、組織變革管理、人力資源管理、經濟法、財務管理等方面的培訓。
3、熟悉企業業務和流程，在團隊管理方面有極強的領導技巧和才能；
4、熟悉水利工程設計咨詢類企業全面運作，具有先進的管理理念以及很強的戰略制定與實施能力,有廣泛的客戶資源和社會資源；
5、敏銳的市場洞察力、優秀的項目組織能力和市場開拓能力；
6、嚴謹的策劃組織能力及人事管理和溝通能力、商務談判能力；
7、良好的敬業精神和職業道德操守，有很強的感召力和凝聚力，責任心、事業心強。

職位類別： 總經理助理/總裁助理/董事會秘書

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